仲裁裁决怎么推翻

要推翻劳动仲裁结果，可以通过以下法律手段：

提起诉讼

当事人在接到仲裁裁决书之日起15天内，可以向法院提起诉讼。

申请撤销仲裁裁决

用人单位如果有证据证明仲裁裁决存在特定错误情形，可以在收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

可申请撤销的情形包括：

适用法律、法规确有错误。

劳动争议仲裁委员会无管辖权。

违反法定程序。

裁决所根据的证据是伪造的。

对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据。

仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。

法院审理与判决

法院在审理过程中，如果发现仲裁裁决有问题，如证据不充分、法律适用错误、违反法定程序、证据是伪造的，或者对方当事人隐瞒了可能影响公正裁决的证据，法院可以不予执行仲裁裁决，或者做出新的判决。

法院重审时，除非发现证据不全且单位补正证据能推翻裁决，否则一般不会轻易推翻仲裁裁决。

建议

收集证据：在申请撤销仲裁裁决或提起诉讼前，当事人应仔细收集相关证据，以证明仲裁裁决存在上述错误情形。

寻求专业法律帮助：由于法律程序复杂，建议当事人寻求专业律师的帮助，以确保自身权益得到充分保障。

通过以上步骤和策略，当事人可以在法律框架内尝试推翻劳动仲裁结果。