日期：2025-01-05 07:27:27
教师退休需要遵循一定的流程和条件，以下是详细的步骤和说明：
在退休前一个月，向单位经办人提交身份证复印件、个人相片等材料。
填写《退休人员申请表》并加盖单位或居委会公章。
社保组织审查个人是否符合退休条件，包括年龄、工作年限、养老保险缴纳情况等。
社保机构根据教师的退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等因素，核算其详细养老金。
社保机构发放退休批文，并制作退休证，同时委托银行处理养老金收取卡。
经办人将退休证、银行卡等交给退休人员，完成退休手续。
对于满三十年教龄自愿退休的教师，可以提前退休。
对于任教不满三十年但已到60岁的教师，也可以按照相关规定退休。
其他注意事项
退休年龄：男性教师年满60周岁，女性教师年满50周岁，且累计缴费满15年方可按月领取基本养老金。
劳动合同：教师与事业单位签订劳动合同后，开始享受退休待遇，劳动合同终止。返聘后则与用人单位建立劳务关系。
因病或非因工致残：因病或非因工致残的教师，男性满50周岁，女性满45周岁，且连续工龄满10年即可退休。
综上所述，教师退休需要提前准备相关材料，经过社保组织审查，核算养老金，并发放退休批文和退休证。特殊情况下，可以根据教龄和贡献进行提前或延迟退休。建议教师提前了解并准备好所有相关手续，以确保退休过程顺利。
